您离职时可要求公司支付社保补偿。依据《劳动合同法》，公司未缴社保，员工离职可获经济补偿及补交社保。长期不处理，可能影响您的社保权益及退休待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有协商、劳动仲裁或诉讼。建议先与公司协商，无果后考虑劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求补偿。操作如下：1.与公司协商，要求支付社保补偿及补交；2.协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，提交工作证明及社保未缴证据；3.仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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